Werken en leren

Een leven lang leren stimuleert de persoonlijke ontwikkeling en groei. De tijd dat we na onze opleiding of studie klaar waren ligt ver achter ons. Op diverse manieren kunnen kennis en vaardigheden worden bijgehouden en vernieuwd. De werkplek speelt hierbij een belangrijke rol. Via werken en leren is het mogelijk kwaliteitsverbetering te bewerkstelligen en samen te werken aan de ontwikkeling van organisaties.

Werkwijze

Wanneer u kiest voor Merites Begeleidingskunde, wordt op basis van een oriënterend gesprek een analyse gemaakt. Is er sprake van een opleidingsnoodzaak, dan ontwikkelt Merites Begeleidingskunde een leertraject, voert het traject uit en evalueert samen met u de resultaten.